合江县政协机关按照县委“对标找差、提能增效”活动部署，为切实增强干部队伍建设，提升干部队伍思想政治意识、业务能力和专业知识水平，推动干部职工学先进、强交流、促提升，谋划做实“九大活动”，全面推动各项工作再上新台阶。

一是开展学习考察调研。围绕经济运行、项目建设、民生改善、执法司法、委员履职等重点领域，组织开展专题学习和考察调研。

二是开展心得体会评比。至少撰写1篇学习心得体会，在机关开展学习心得评比，并择优报送参加全县比拼。

三是开展学习交流分享。扎实推进“书香政协”建设，以“世界读书日”活动为契机，开展读书分享会；依托县政协党组中心组学习，开展主题讨论交流。结合“喜迎二十大”系列活动，开展讨论，分享心得，交流发言。

四是开展全覆盖提能。以提升专业化水平为目标，组织机关干部学政策、学操作，开展风气养成、结对帮带等活动，提升干部职工，特别是年轻干部职工的敬业精神和岗位履职能力。

五是开展“民心守护”工程。聚焦“有事来协商”活动、“助力巩固脱贫，助推乡村振兴”活动，深化党员“双报到”和志愿服务活动，发挥政协职能优势开展好“民心守护工程”，促进群众关切的急难愁盼问题得到解决。

六是提升服务委员能力。切实发挥好委员界别小组、片区工作委员会的平台作用，做实政协委员提案、社情民意信息等反馈机制，做优委员履职成果转换，全面保障委员依章履职。

七是开展创建比拼争优。持续深化“一流模范机关”创建工作，围绕人民政协“专门协商机构”“联系各界桥梁”“党委决策参谋”三种不可替代的角色开展履职大提升活动。

八是开展“赛绩述职”。建立完善对政协机关的履职量化考评体系，分层分类制定科学合理的量化考评指标，全面提能增效。组织政协系统干部开展“赛绩述职”活动，工作绩效情况纳入年终考核和年终评优的重要依据，积极营造等不起、坐不住的拼搏氛围。

九是开展表扬激励鼓劲。开展一次评选表扬，选塑先进典型，发挥示范带动作用，增强干部拼的动力。